Werken bij...
|
Merken
|
Vrolijke werkgevers
Match jij met een Vrolijke werkgever?Start de Hey Profiler-quickscan en zie welk type werkgever bij jou past op basis van je eigen voorkeuren en de bedrijfscultuur.
Kernwaarden van een Vrolijke werkgever:
- plezier
- actief
- energie
- flexibel
- makkelijk
- eigentijds
- vlot
- vrolijk
- lach
- fantasie
Vrolijke merken zitten vol fantasie. Ze zijn eigentijds, levenslustig en energiek. Coca Cola en McDonald’s zijn bekende voorbeelden van vrolijke merken. Ze creëren een eigen fantasierijke wereld vol plezier. Een wereld die je zoveel mogelijk laat proeven, zien en beleven. Een bekende verpersoonlijking van dit archetype is Walt Disney. Hij startte in 1923 samen met zijn broer The Walt Disney Company. Vandaag de dag is dit wereldwijd een van de grootste en succesvolste entertainment bedrijven. De fantasie van Disney tovert bij iedereen een lach op het gezicht. Maar ook serieuze zaken werden in de loop der jaren aan de kaak gesteld, want vrolijke merken leven niet alleen in een fantasiewereld. Zo ontwikkelde Disney tijdens de oorlog anti-Nazi propaganda en heeft McDonalds haar eigen goede doel, het Ronald McDonald Kinderfonds. Mensen die bij de typering ‘Vrolijk merk’ horen zijn creatief en zitten vol energie. Trends pikken ze als eerste op en brengen ze vervolgens met succes over op anderen. Ze zijn makkelijk in de omgang en progressief. Bij deze typering horen platte organisaties met veel aandacht voor persoonlijke groei. De kantoorpanden van vrolijke werkgevers zitten doorgaans in grote steden, het centrum van gezelligheid. Ze worden eigentijds ingericht. Vrolijke merken laten veel van zich horen en zijn daarom zeer geliefd als leuke werkgevers.
Bekijk andere werkgeverstyperingen
Rebelse werkgevers Ondersteunende werkgevers Helpende werkgevers Glorieuze werkgevers Avontuurlijke werkgevers Perfectionistische werkgevers Leidende werkgevers